لنتعلم الإدارة من التراث-7
 
 


" كثرة الصياح من الفشل "

تتردد هذه العبارة عند الحديث عن أداء الفرق teams ، وخصوصاً الفرق العسكرية.  وما ينطبق على الفرق العسكرية يمكن أن ينطبق على فرق الإنتاج والإنشاءات وفرق حل المشاكل problem solving teams  وغيرها.  إن كثرة الصياح، أي كثرة المتحدثين في وقتٍ واحد تدل على ضعف روح الفريق، وضعف إحترام السلطة، كما تدل على ضعف الإنضباط.  وهذه صفات لا يود أحدنا أن يراها في فريق يتمنى له النجاح، فهذه الصفات تؤدي إلى الفشل.

وفي تاريخنا وُصف المسلمون يوم بدر من قبل شخص محايد بأنهم سكوت يتلمظون تلمظ الحيات، فكان النصر لهم.  بينما وُصف الجيش الذي حارب ضد الإمام علي في موقعة الجمل بأنهم كثيرو الصياح وكانت الدائرة عليهم.

هذه العبارة فيها عظة قوية يفيدنا كثيراً تفهمها وتبني مضامينها في مؤسساتنا.

 
 

 


تعليقات

لا يوجد تعليقات

الإسم 
البريد الإليكتروني (ليس للنشر)
التعليق
هل توافق على الانضمام لمجموعتنا البريدية؟
  أرسل

 

Counter